滿勤獎沒有,工資沒有,呵呵,保底8000,餐補+油補,烘焙行業,做肉鬆廠家,目前還在開拓市場,還有一點空間可以提升...
檢視全文»你的下屬能力比你差,但偏偏被提拔為你的上級了,是不是該辭職?
如有這種思想,那你在承受能力上就是弱,此時辭職更是愚蠢的行為,記住進來的時候是兵,走的時候是領導,領導是個高危的職業,等你明白這句話什麼意思,你就不會過多在意了,當然你要是真有能力,那也不要藏著掖著,盡力展示出來,讓你的老闆發現你的能力...
檢視全文»為何默默努力做事,有能力但不善言詞的人,得不到重用?
2、領導的手上資源是有限的,能獲得升職加薪的絕對是少數,你要會表達自己的訴求,讓領導知道你的需求,瞭解你的痛點,舉個例子,A和B工作能力相當,對公司貢獻相當,薪水相當,各方面都差不多,A埋頭苦幹,B一直找渠道向領導表達自己家裡負擔重,要養孩...
檢視全文»職場中為什麼升職的不是業績最好的人呢?
業績好,說明你硬實力足夠硬,能行軍打仗...
檢視全文»職場中,孫悟空,豬八戒與沙僧三人,誰會升職比較快?誰最終會職位最高?
豬八戒豬八戒雖然給人外表呆傻好吃懶做但沒被貶下凡間之前那可是天蓬元帥掌管10萬天兵天將呢沒有能力可是做不到這個職位的孫悟空屬於實力型只會敢拼敢闖適合創業型但不是守業型沙僧屬於踏實肯幹型...
檢視全文»你們見過哪些行業手段?
如果想架空一個高管,先以升職名義給人扣個高帽子,比如升職為技術高階顧問,其實實權已經被剝奪,剩下只是虛名而已前段時間桉木單板採購遇到的最惱火的情況就是,缺張少包真是進一行就瞭解一行,就拿我職業來說導遊,不僅需要你領隊,還要做一個銷售,為了開...
檢視全文»我是一名直男,工作中不懂圓滑,感情上不懂哄女孩,該怎麼改變呢?
一年後,她又回來上班了,當時我準備辭職,可笑的是竟然是她接替我的位置,我忘不了她那種針對,所以說我並沒有把全部資料都留給她,她也是有實力的人,但是我也有自己的小氣吧,我才不肯經驗,資料留下來給她,在那一年當中,我學到很多,也碰到一,兩個比較...
檢視全文»個人有想法,找大領導還是找小領導?
不能越級談話,否則小領導會有想法以後在小領導手下工作會有麻煩,現實中你有什麼問題找大小領導不一定就會給你解決,除非你和領導哥們關係這麼說吧,找主管的領導...
檢視全文»直屬上司被領導逼走了,剩我一個人直接對接領導,總被罵我該走麼?
如果領導總因為你的工作細節之處做的不好而罵你,說明老闆很重視你,希望你的工作能盡善盡美,只有重視你的人才會對你有這樣的期望...
檢視全文»升職後,以前關係不錯的領導似乎有意疏遠我,為什麼?怎麼辦?
肯定是你沒有拜碼頭了,哈哈一是感受到了威脅,你不受掌控二是你升職不是他個人意願所致三可能你是上來背鍋的不願意受牽連但總而言之一句話,他對你有看法反省自己的言談舉止,就當什麼都不知道,繼續正常去和他交往,取得他的信任,在職場要和所有人特別是領...
檢視全文»家裡兩班倒5000塊。還是去100公里的地方去上班,長白班也是4500?
家裡是很近,但是以後只能幹這個工作,不能升職,我覺得不如換個工作如果外邊的工作以後能升職加薪,幹嘛不去,都是為了賺錢,當然選擇更高的我提議不上班,你要是不同意,其實你心裡已經有了答案總離家近些為好,倒騰來倒騰去很累的,只要自己身體還行能承受...
檢視全文»女領導多年在背後說我壞話,造成我升職失敗,我今後如何相處?
什麼好事都沒有我的,群眾一看領導對我有看法,大家也都不像以前那麼對我了...
檢視全文»在國企,技術人才30多歲無法升職,該何去何從?
一般而言,如果真正是技術人才而無法升職了,估計是工作態度和與人打交道的問題可能性較大...
檢視全文»同事升職年薪百萬,我精通多種技術卻不被重用,該如何逆襲?
如果我是領導,我手下兩個人,一個專業技術人才,一個人聰明、靈活、變通,你說我選誰...
檢視全文»跳槽,究竟是不是升職加薪的唯一出路?
在自身有專攻的前提下,只有先內部競爭激勵或受機制與條件限制成長無望時,才會優先考慮對外行動,這時主動尋求跳槽,如此一般會順利解決升職加薪的...
檢視全文»辭掉工作你會後悔嗎?
即使下一個工作沒有那麼好,也有無限發展的可能,你之所以辭職,肯定是遇到很多問題,一直在那待著的話問題一直會存在...
檢視全文»工作中看到別人升職加薪,看到別人比自己強,心生嫉妒,如何解脫?
另一根竹子笑笑說:兄弟,你只被砍了一刀,而我不知被千刀萬鑿了多少回...
檢視全文»怎麼提出辭職?
朋友,其實我與你遇到的情況差不多,一個公司待了幾年了,一直沒有被提升,我的能力公司是認可的,我的工作態度也是挺好的,但是公司就是不給你升職,我其實也想過這個問題,我也分析出幾個原因,下面來總結一下:第一:自己是不是有向公司提出過希望升職的意...
檢視全文»年薪五十萬需要付出多少努力?
因為一個超過50萬年薪的人,在小公司眼裡已經是個重大的「投資」,全公司都是跟老闆一起打拼起來、拿著十來二十萬年薪的老人,你來了要是做不了中流砥柱,還一天到晚給他提出一些帶著大公司病的破主意,民兵和空降兵的矛盾瞬間就會讓他動搖...
檢視全文»領導對你很好,但是沒有升職空間,壓力也大,你會選擇跳槽嗎?
當前沒有升職空間,以及工作壓力大...
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