從定義上來看，“社招”其實是企業面向社會招攬人才的手段，在這個招聘環節中，學校並不參與...
檢視全文»上汽大眾校招很難進嗎？
上汽大眾的校招並不是說非常難，關鍵是專業對口，比方說自己所學的是汽修專業，學的是零部件的維修等等，只要是能夠符合上汽大眾的招聘要求在很大機率上是有機會被招錄的，並不是說一定要非常高的學歷，或者說透過非常難的考試，關鍵是專業對口...
檢視全文»在銀川，年後可以透過哪些途徑找到靠譜的工作？
校招和朋友介紹應該是最靠譜的方式了，不過校招一般不會招聘社會人士，主要針對大學生群體...
檢視全文»想問下有沒有什麼校招的崗位適合自己呢？
從2019年-2021年，中儲智運已經開展三屆完整的校招活動，努力為學生提供健全的人才培養機制、幫助學生建立明確的職業發展規劃...
檢視全文»勞務派遣和社招和校招的區別？
一般來說，都採用的是，勞務派遣公司接收企業（用工單位）委託，進行招聘，招聘到合適的人才再直接派遣到用工單位...
檢視全文»從國企辭職，報到證、檔案怎麼處理？
如果你還沒有正式畢業，那麼你可以忘掉這段工作經歷，找你們的輔導員或學校的負責人重新要一份三方協議，繼續參加校招，不必提起之前的這段經歷...
檢視全文»華為、阿里等一些優秀企業，開始停止面向社會招聘，傳達了怎樣的訊號？
開始縮減和轉型...
檢視全文»一個企業社招一個員工和校招一個員工的人力成本有什麼差別嗎？
其實不然，一個企業培養一個畢業生到能夠完全勝任工作的成本，遠遠低於社招一個人的成本...
檢視全文»畢業後第一份工作怎麼找？
萬事開頭難 雖然剛踏入社會 但是還是靠自己去找 找自己專業相關的工作還是找合適自己的 最好與自己專業相關的 否則 之後找工作就會四不像 搞得自己都忘記自己是學什麼的工作途徑 最快捷的方法 直接在網上投遞剛畢業最好的身份 就是你還是應屆生 可...
檢視全文»學unity好找工作嗎？
這類公司也有校招和社招兩種方法，我們也先看一下校招的要求：簡單的來說，有語言功底，能開發一款合格的作品去面試，可以一試...
檢視全文»面對即將到來的校招，簡歷改來改去還是覺得不理想，你有哪些建議？
只有實踐經歷，招聘者才會認為你和外面的社會有了稍微深層次的接觸，到了企業裡面也會融入的快一些...
檢視全文»農村買房只有兩方協議,沒有公證,有法律效益嗎？
是有法律效力的 但是一般情況下招聘現場是不會籤協議的 因為校招一般會涉及到應屆生就業問題 需要開具三方協議 一份交由學校去省裡面開報到證的 一般都是校招後經企業面試合格 再填寫三方協議只要合同內容沒有違法，是雙方真實意思體現，沒...
檢視全文»2022國家電網招聘，複習時間如何安排？
9月份各個院校都陸續開學，備考時間也會相對碎片化，參加統考的考生在前期學習基礎上鞏固難點，配合著刷題，更有助於消化吸收...
檢視全文»求職者該怎樣來包裝自己的簡歷？
條萊垍頭總結：校招簡歷一頁紙就行，如果需要附上其他的一些榮譽、資質證書等，簡歷要美觀，讓人看的很清新，內容模組化，分欄，文字大小重點區分開，照片一定要是正裝照，精修過，基本資訊要正確，這裡說一下，郵箱最好不要用qq郵箱，可以註冊個163郵箱...
檢視全文»準備考研，要參加校園招聘嗎？
因為如果你真正的想在校園招聘中找到比較好的工作，那麼你需要付出很多的時間和精力，你需要去時刻關注各大用人單位的宣講會，你需要不斷的去參加網申，你需要不斷的奔跑於各高校的校園招聘會現場，你需要不斷的去面試自己所理想的各公司等等，當你完全的處理...
檢視全文»超過擇業期畢業生如何就業？
（二）超出擇業期尚未能簽訂就業協議的畢業生，學校按規定將其就業報到證、檔案、戶口等關係介紹回生源地，並且由學生本人來校領取相關手續...
檢視全文»大家找工作都去哪個網站看招聘資訊？
2、前程無憂和智聯招聘一樣，屬於大而全面的招聘網站，校招機會偏多3、中華英才網傳統招聘網站，和前兩個相比使用者量要稍微少一些，有一個月的免費試用期...
檢視全文»寶潔、聯合利華、瑪氏、歐萊雅等快消品行業的社招與校招待遇？
社招人員在進入公司之前己經有過若干年工作經驗，也在不同的公司文化下工作過，能否適應目前的公司及長期發展是個未知數...
檢視全文»畢業生，用什麼渠道找工作比較好？
缺點：資訊太多，難以快速找到自己想要的內容2、拉勾網專攻於網際網路求職領域，會實時記錄你的簡歷投遞情況，投遞成功、被檢視、被標記為合適/不合適，被邀請面試、被拒絕、面試邀約時間地點這些資訊...
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