way85857482021-06-14 22:33:22中華人民共和國職業病防治法》為了預防、控制和消除職業病危害，防治職業病，保護勞動者健康及其相關權益，促進經濟社會發展，根據憲法制定。
2001年10月27日第九屆全國人民代表大會常務委員會第二十四次會議透過 根據2011年12月31日第十一屆全國人民代表大會常務委員會第二十四次會議《關於修改〈中華人民共和國職業病防治法〉的決定》第一次修正 根據2016年7月2日第十二屆全國人民代表大會常務委員會第二十一次會議《關於修改〈中華人民共和國節約能源法〉等六部法律的決定》第二次修正 根據2017年11月4日第十二屆全國人民代表大會常務委員會第三十次會議《關於修改〈中華人民共和國會計法〉等十一部法律的決定》第三次修正。
《中華人民共和國職業病防治法》主要是為了預防，控制，消除職業病引起的危害，防治職業病，保護勞動者健康權益而制定。職業病通常是指事業單位，組織企業等用人單位，或者勞動者在職業活動中，因接觸粉塵，放射性物質，慢性化學品中毒等引起的一些疾病。
此法制定是勞動者依法可享有職業衛生保護權利，職業病防治工作還是以堅持預防為主，建立用人單位負責制，行政機關監督，行業自律等管理體系。
用人單位應當建立、健全職業病防治責任制，加強對職業病防治管理，提高防治水平，承擔相應的責任等。用人單位依法參加工傷保險，享有工傷保險待遇