雲來如風2019-06-05 11:09:34我認為，作為你應該這樣處理：
第一，胸襟大度一點。下屬越級彙報工作也非常正常。一是有可能是上級親自交辦給他的事，也有可能是私事。二是上級找他個別談話，或者詢問某一項工作進展情況。三是，如果你是分管領導，他是部門領導。難道部門領導不可以直接給一把手彙報工作？天下沒有這個道理！
第二，睜一隻眼閉一隻眼。心裡明白就行了，不需要放在心上，更用不著耿耿於懷，隨意就行。
第三，幹好自己的事。用不著去詢問下屬領導說什麼了？或者你去給領導彙報什麼了？等等，多此一舉。如果，一旦你的領導知道你是這樣狹隘的一個人，領導一定會瞧不起你！