這個有兩種企業吧,不能說太絕對,有些或許是這樣,有些行業在家復工但並不影響正常完成任務,看行業看每個企業的情況不一樣。
大企業具備完善的組織人力架構設計,有一套完整的各種應急預案,企業生產原料庫存充足,財務風控體系成熟,上下游產業鏈充足,無論出現何困難他們可以組織整個團隊開會,提出各種方案,想出各種辦法,高效應對。
企業產品市場銷售成熟或者工廠訂單為高科企業服務,資金週轉充足,有銀行信用背書,購買信用保險防止收不回貨款,等等完善備案機制,他們復工復產用一週就可以籌備好工作,包括隔離措施,隔離人員食宿,違反防疫處罰制度,上崗人員培訓及行為規範及執行人員管理防控細節。
以上這些很小的一部分,都不是小公司能操作的,很多小公司都是老闆全盤操作,走一步算一步,沒有風險管理的制度,或者說備忘錄都沒有,與其開工不如遲開工,或者說他的上游他的供應商都沒開工,他開啥工,為誰服務,多點縱向思考,深入分析,人、財、市場三者缺一不可,才能開市。
不是,第一是復工產業為非重點產業。第二可能是勞動密集型產業勞動密集型產業有個特點,就是人員流動性大,學歷偏低沒有別的意思,事實就是學歷偏低的地方都是發展較為落後的地方換句話說就是村,縣,屯,這些地方好多還沒解封,廠家想開工也沒發開。第三,廠子考慮長遠知道命比錢重要。第四,根第一有關係,當地政府認為這個企業沒有非要復工的理由,不允許復工。
很高興回答你問題,首先要看每個企業經營情況而定。有兩點說下
第一,目前提前復工的企業大多數是大型企業他們有實力做好防護措施,和員工上下班安全檢查工作,還有就是這些企業都屬於製造業以及高科技企業居多。無可厚非的是當地政府也給予大力支援和幫助。
第二,推遲復工的其他企業有幾方面問題存在,像餐飲業、人力資源、酒店、營銷管理、這些企業都會考慮自身員工防護安全,和每天客戶來往可控制因素等一系列問題。所以推遲復工是唯一最有效的選擇!
不是的,是企業現金流斷了,沒錢買口罩了[大笑][大笑][大笑]
這沒有關聯性,企業復工和其員工來源和所屬行業有及當地政策等因素關係,和企業大小無關。
比如一個小的口罩生產廠家就沒有休息過,不是嗎?
1企業管理到位,規範,預防措施和員工宣傳效果好的,復工越早
2牽扯到國計民生行業的企業,比如水電氣,食品,原料材料等,會支援優先復工
3基礎建設類如地鐵,防汛工程等工期緊,不能等的企業,必須復
4管理和維持社會穩定的政府部門,就沒停工
我認為儘可推遲復工,或許生存空間越大。
企業因為貨源、資金鍊、或者面對復工需要的防疫成本都面臨困難等等原因而暴靛推遲了開工。
也跟規模,行業很多因素相關
我們公司是園區第一批覆工的,別的企業我不太清楚,反正我們公司平時安全管理、6S管理、質量、環保都抓的比較嚴。近幾次市區下來檢查都是表揚的,說做的很好。
企業不管大小 都要符合國家規定 沒復工的企業肯定是哪個環節沒達標 透過各項政策可以看出國家是支援民營企業的
沒有關係。
不一定,我們這兒有這樣的企業,因為原料供應不暢,員工到位有困難,不得不推遲開工!
這個不能太片面了,現在有的開了工,而對接的企業卻沒有開工,這就不好乾了。現在只能推遲開工了。
差不多吧!通常這種情況下要不就是企業差點,要不就是人員密集型企業,容易傳播,要麼就是外地員工或是疫區員工回不來!總得來看勞動密集型企業復工相對比較嚴格!
個人認為不是企業復工早晚與企業規模無關。復工越早的,若是發生一起病例,那麼整個企業必定會關停,損失更大,重慶的國企就是這樣的例子。加上中國傳統思想的作用,但求無功,不求有過,不開工就不會有風險,就不會犯錯。現在的學校一直沒有開學就是這個意思,若是現在開學,學校發生一例,那麼學校的負責人必定被問責,嚴重的甚至會直接下課,奮鬥了那麼多年的位置,一下子就沒有了,換誰,誰都不願意。
很多人都漏了一條[捂臉],老闆和核心管理人員是湖北的也開不了工。
光開工,沒人光顧,不浪費人工水電氣麼[捂臉][捂臉]