都是需要有一套完整的制度體系(體是相對整體,系是多系統交叉)進行約束在一個闔理的範圍內充分發揮其聰明才智去解決問題...
檢視全文»如何理解職場中的“任人唯賢,任人唯親”這句話?
任人唯賢是大企業的用人標準和企業的執行標杆,企業想發展,想進步,靠你自己在怎麼發展,在怎麼努力,始終你的規模有限,業務有限,僅僅是能當一個個體戶,只有將自己的格局放大,將適合這個崗位的人,放在對的地方,才能發揮最大作用,比如有人會拍馬屁,會...
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