員工操作不慎發生火災該怎麼處理？

宦海小木筏2020-04-22 11:14:24

遇到員工操作不慎發生火災，要沉著冷靜，嚴格按照消防預案落實救援。具體來說應做到以下三點：

1。任何人發現火災應立即報警並呼喊附近員工在保障自身安全的情況下參與滅火救援。火災現場或附近區域的工作人員聽到呼叫後應立即趕到失火地點，自發組成滅火第一戰鬥力量。哪裡發生火災，就在哪裡形成第一戰鬥力量，開展初期火災的報警、撲救和人員疏散。具體任務要求是：第一發現火災的員工就近利用滅火器和室內消火栓滅火；距電話或火災報警點近的員工向本單位消防控制中心和公安消防“119”報警，報火警要沉著冷靜，應講清以下內容（1）失火場所的準確地理位置。（2）儘可能地說明失火現場情況，如起火地點、燃燒特徵、火勢大小、有無人員被困、有無重要物品、失火現場周圍有何重要建築、行車路線、消防車和消防隊員如何方便地進入或接近火災現場等。（3）報警人姓名、住址、工作本單位、聯絡電話。（4）耐心回答接警人員的詢問；距安全通道或出口近的員工立即引導在場人員向安全地點疏散。

2。保衛部門人員發現火情後，應立即通知本單位應急指揮部，透過影片監控並通知巡查人員、報警區域的樓層值班、工作人員迅速趕到起火點證實，現場人員確認火災後要及時報告消防控制中心，啟動固定消防系統，如自動噴淋、防排煙風機、防火捲簾等；切斷非消防電源；開起事故廣播系統，依照煙、火蔓延擴散威脅嚴重程度，區分不同區域層次順序，逐區域的通知，並沉著、鎮靜地指明疏散路線和方向。組織清理消防通道，保障消防車輛順利進入，防止因消防通道堵塞阻礙救援。

3。疏散引導人員應首先疏散被火勢圍困的人員，然後再疏散火場周圍的物資。疏散出的物資要放在不影響消防通道和遠離火場的安全地點。疏散引導人員應注意自己的安全，提前做好必要的防護。引導人員疏散時要不斷用手勢和喊話的方式引導穩定被困人員的情緒，維護秩序。例如：對周圍驚慌失措的人喊“請往那邊走，那裡安全”，並正確指示疏散方向；或大聲喊“請跟我走”，採用正確方式帶領受困人員到達安全地帶。引導人員疏散應利用防煙樓梯、封閉樓梯和室外樓梯，也可利用未被煙火侵襲的普通樓梯，或其他能夠到達安全地點的途徑，將人流按照快捷合理的疏散路線引導到場外。疏散引導人員應逐層（逐個房間）檢查，以防疏漏人員。

職場小公子2020-04-22 11:12:52

這個主要得看事故的嚴重程度的，達到刑事責任需要專家團隊界定的。而且還要看是不是違章操作，違章指揮，安全防護措施是否到位，培訓是不是到位等情況。

造成人員傷亡的處理流程賠付：立即向當地工傷保險管理機構提請工傷認定。用人單位為員工購買了工傷保險的，由工傷保險機構賠付。如果沒有購買工傷保險，所有費用由用工單位承擔。用人單位如果沒有為員工購買工傷保險，用人單位可以同死亡者家屬進行協商處理。工傷死亡賠償標準為：喪葬費、撫卹金和一次性工亡補助。 1。喪葬費標準為6個月的單位所在統籌地區上年度職工月平均工資。 2。供養親屬撫卹金標準為：配偶，每月按工亡職工本人月工資的40%；其他親屬，每月按工亡職工本人月工資的30%。孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。 3。一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍。