古城姑娘2020-03-19 18:41:07一般是報名-筆試-面試-錄用-體檢-政審-簽訂合同，可以關注一下國企的招聘公告，會有詳細的安排。http：//yongzhou。offcn。com/html/gqzp/？hz
我是阿嘛2020-03-29 05:49:05你好。
國企在招聘之前都要擬定一個招聘方案，其中對於招聘程式部分，大致有以下共同點：
1、釋出招聘資訊：崗位、資格條件；報名條件、方式、時間；
2、接收報名：資格審查、公佈筆試名單；
3、筆試：筆試、閱卷、確定進入面試名單；
4、面試：一般分為自我推薦、答辯兩個部分；
5、體檢
6 、政審和考察
7、簽訂聘用合同
各企業可根據自己的特點設計，大同小異。
歐世偉爸爸2019-06-21 16:02:52剛好我也在國企負責人事工作，這個流程是對的，國企如果要進人，簽訂正式的協議要向上級主管國資委報備，不過國資委一般不會卡的，指示走一個過場。最後要不要去，還要看你自己具體的情況。