使用者65401826982018-04-01 16:04:03小編作為一個在南昌待了15年的外地人，我來回答一下這個問題。南昌是一個二線城市，近幾年發展也很快，但不可否認的確有很多領域的人才選擇離開南昌，奔向了北上廣，特別是程式開發、設計師等技術性人才，真的真的在南昌是很稀缺的，總結而言，南昌留不住人才有以下幾個原因。
1、技術崗位薪資低。比如一個有3年以上工作經驗的程式設計師，可以說是很多網際網路公司都需要的崗位，但是這個崗位南昌的普遍薪資在5000-6000元，而如果是在一線城市，可以拿到1萬到1。5萬元，這個差距是很大的。
2、房價高，外地人在南昌難買房。南昌平均房價都一萬多了，外地人在南昌現在只能買九龍湖，九龍湖也一萬三四了吧！首付將近40萬，一個月薪6000的上班族，何時能存到首付款？
3、南昌消費水平偏高，生活成本高。在南昌租房也好，去飯店吃飯也罷，都是比較高的開支。比如說，在高新租個單身公寓房租要將近2000元，一個上班族月薪才五六千的話，房租去掉三分之一，哪裡能存的到錢？
縱然南昌有很多很多的不好，交通堵、吃飯貴、物件難找，但總有一個原因讓我們大部分人還是原因留在南昌，這裡有我們關心的朋友，有我們愛吃的小餐館，也有我們暗戀的南昌秧子。你呢，為什麼留在南昌？