笑一笑十年少是情緒的組織功能。
情緒的組織作用是指情緒對其他心理過程的影響。情緒心理學家認為,情緒作為腦內的一個檢測系統,對其他心理活動具有組織的作用。這種作用表現為積極情緒的協調作用和消極情緒的破壞、瓦解作用。中等強度的愉快情緒,有利於提高認知活動的效果,而消極情緒如恐懼、痛苦等會對操作產生負面影響。消極情緒的啟用水平越高,操作效果越差。
情緒的組織功能還表現在人的行為上,當人處在積極、樂觀的情緒狀態時,易注意事物美好的一方面,其行為比較開放,願意接納外界的事物;而當人處在消極的情緒狀態時,容易失望、悲觀,放棄自己的願望,或者產生攻擊性行為。
屬於開朗活潑愛笑的情緒
開朗,活潑,大大咧咧的性格。