使用者82141702392182022-08-18 16:04:44對於企業來說，組織功能強不強，就看這個企業所擁有的一組反映效率和效果的能力，這些能力可以體現在公司從產品開發到營銷再到生產的任何活動中。精心培養的組織能力可以成為競爭優勢的一個來源。
對於一個集體而言，組織能力強不強就看它們員工為實現集體目標而在一起最佳工作並履行職責的程度，即組織結構，它是實現目標的重要保證。
看一個企業組織能力強不強，看它是否建立科學、高效、合理分工、職責明確、制度健全的組織體系。
而 對於一個人來說，衡量組織能力強不強，看他能否有效地實現目標，靈活地運用各種方法，把各種力量合理地組織和有效地協調起來的能力。包括協調關係的能力和善於用人的能力等等。組織能力是一個人的知識、素質等基礎條件的外在綜合的表現。