神馬日記之時光機2020-08-05 15:30:45我現在也怕進廠。如同你所說，感覺與社會脫節。而且很嚴重。
廠裡的工作基本是流水線形式的，學不到什麼技術，這是主要原因。表現在你出到外面去，你的工作不會有人感興趣，也無法當成話題。同時你的工作，只是在廠裡面有用，一旦出來，就毫無用處，等於呆多久都學不到東西。
其次是人際方面的。如果經常加班，基本上沒什麼時間跟外面的人接觸。一天到晚就那些工友，而工友最終不可能成為關係長久的朋友，大家在一起是同事，離職了就是陌生人。無形中，你與真正需要搞好關係的親戚與鄉鄰，慢慢變得疏遠起來。鄉下有句俗話，說上門多了就是兄弟，如果你一年都上不了別人家門一次，這關係不遠也變遠了。
如果不是待遇相當好，有養老保險等福利，長久呆在廠裡面確實會讓人與社會脫節。到時，你既沒有用得上的本事 ，也沒有一個好的關係網，自然感覺好像活在世界之外了。
府右街二子2020-08-07 08:27:07在廠裡面待多了，感覺會和社會脫節，你怎麼看？
前一段時間，我們還在討論這個話題，一個人在一個環境下，尤其是在勞動繁重的工作環境裡呆久了（包括住宿），天天睜眼上班，下班幾兩白酒一喝倒頭就睡，一個反覆迴圈的工作+生活模式，
長期以往，他們與外部幾乎沒有任何勾連，在一定程度上說，他們的確與社會發生了脫節
。
舉個例子，一家從事人工裝卸的單位，百十號裝卸工，工作量很大，每天都是12-16小時工作，計件工資，早上6、7點開始上班，幹到半夜甚至凌晨才下班。而對面的幾家大企業天天招工，工資標準還比較高，而且不拖欠工資，奇怪的是，這百十號裝卸工人卻沒有人跳槽，為什麼？
一個是資訊源阻塞，天天聞雞起舞，披星而歸，他們甚至沒時間與老鄉聚會，怕耽誤計件收入；二是習慣形成了惰性，對自己也缺乏自信，寧可吃著眼前的一葷一素，也不敢去品嚐兩葷兩素
。
年紀大的，文化知識較低，不敢輕易跳槽，還情有可原，但是，為什麼同樣的情況下，工作環境、工資待遇、生活環境一模一樣，相當多的、年輕一點的裝卸工人也同樣如此呢？
在一個相對封閉的環境下呆久了，人的自信心會停止於他熟悉的工作層面，對於同樣屬於勞動強度大的新工作，在他們眼裡可能都是帶有至少高於他們目前工作的技術含量，簡單一思量，望而止步
。
碼字辛苦，點個贊再走唄。
拾趣松2020-08-04 18:36:01在廠裡面待多了，感覺會和社會脫節，會有這種情況出現。
但是，也不絕對。有些人在廠裡面待著，還會有其他的生活，自己主動和社會接觸，便不會與社會脫節了。
一、在廠裡待多了，自己主觀也不願和社會接觸，所以和社會脫節了。
不只是在工廠裡工作的人們，在公司、醫院、學校等很多環境裡，人們長時間形成了一種模式，走出來工作環境，和別人交流相處時，通常都會有一種脫節的感覺，這很正常。
在自己熟悉的工作環境裡，一天、兩天，一個月，兩個月，一年，兩年留在這裡的時間一長，便會熟悉這裡的情況，慢慢地去適應。除了少數人適應起來有困難，多數人經過一段時間就適應了。這樣，做起工作來，知道哪些重要，哪些不重要。接觸起身邊的同事，知道哪些人信得過，哪些人合不來等等。
如果就這樣待下去，自己慢慢地就放鬆了曾經的警惕，時間越長，越形成了固定的模式了。這時，遇到情況，需要離開這個環境，接觸新的環境，心裡就會有些忐忑，畢竟，熟悉的環境，與即將進入的陌生環境，往往讓很多人人有與社會脫節的感受。一旦真正進入，多數人還是可以重新適應的，少數人卻無所適從，有些力不從心。
這是正常的現象。如果不想出現脫節的情況，就需要時刻提醒自己，多反思，多學習。不能站在原地不動。
二、在一個地方工作，但是擅長學習，接觸新知識、新環境，努力嘗試創新，就不會感到和社會脫節了。
身邊有些朋友是老師，他們經常說自己每天也需要學習新知識，否則自己的資源庫枯竭了，便沒有能力教授學生最新最前沿的知識了。
網上看到過一條新聞，一個學校的校長，每年都要參加高考，一年考文科，一年考理科。然後按照政策、試題變化對學生進行授課，很令人佩服。
在一個工作單位待長了，不可怕。可怕的是，自己一直不想學習，不想改變，不想適應新的環境。
只有真正動起來，才會避免與社會脫節的情況發生。
以上是拾趣松的個人看法，如果有不同的看法，歡迎溝通和交流！
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